薬剤師も知っておきたい法律と制度の話
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裁判例

訪問看護事業所の緊急看護対応のための待機時間は労働時間(アルデバラン事件)

2023年10月3日 tetu1115
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社会保険

コロナ禍を経て知っておきたい傷病手当金

2023年9月29日 tetu1115
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賃金

自宅と店舗、どちらの最低賃金が適用される?

2023年9月26日 tetu1115
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賃金

半日休みや遅刻した日に残業した場合、残業代はどうなる?

2023年9月22日 tetu1115
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労働時間

残業時間に関する労働基準法のルールと36協定

2023年9月19日 tetu1115
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賃金

平均賃金の計算方法

2023年9月15日 tetu1115
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賃金

有休を使うと給与は減る?増える?

2023年9月12日 tetu1115
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裁判例

【裁判例】薬局の距離制限は憲法違反

2023年9月8日 tetu1115
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賃金

残業代の計算で重要な残業代単価の計算方法

2023年9月5日 tetu1115
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業務命令

異動を断ることは可能?

2023年9月1日 tetu1115
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給与の支払いには、原則となる5つのルールがあります。給与のルールを守れない会社が他のルールを守れるはずがないので、きちんと確認しておきましょう!
短時間勤務制度のある事業所は73.2%。 短時間勤務制度のある事業所は73.2%。そのうち育児介護休業法どおりの「3歳未満」としているのは38.1%だけで、それ以外の約62%の事業所が法律超の3歳以降まで利用可能としといる。
令和3年における年次有給休暇の取得率は58.3%。この数字は昭和59年以降過去最高となっていますが、政府は令和7年までに取得率70%を目標として掲げています。
#有休 
#有休取得 
#インフォグラフィック
男性の育児休業取得率は年々上昇していますが、それでも女性と比べると依然として低いままですね。
#育児休業
#男性育児休業 
#インフォグラフィック
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薬剤師tt
初めまして! ドラッグストアで2年、調剤薬局で10年働いた後、社会保険労務士として開業しました、薬剤師ttと申します。
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